Mitä työ tarjoaa?
Legal Counselina työskentelet osana FAI:n positiivista ja tehokasta tiimiä. Pääasialliset työtehtäväsi liittyvät FAI:n sääntöjen mukaisesti käytävien välitysmenettelyjen sekä Keskuskauppakamarin lunastuslautakunnassa käsiteltävien osakeyhtiölain 18 luvun mukaisten vähemmistöosakkeiden lunastusmenettelyjen päivittäiseen hallinnointiin.
Olet säännöllisesti yhteydessä asianosaisiin, heidän avustajiinsa ja menettelyjen muihin osallisiin. Vastaat siitä, että vastuullasi olevat asiat etenevät FAI:n ja lunastuslautakunnan sääntöjen sekä niihin soveltuvien säädösten mukaisesti. Valmistelet menettelyihin liittyviä päätöksiä ja laadit niihin liittyviä muistioita, kirjeitä ja muita asiakirjoja sekä teet oikeudellista selvitystyötä. Lisäksi olet mukana FAI:n ja lunastuslautakunnan toiminnan kehittämisessä ja markkinoinnissa.
Sinulla on mahdollisuus osallistua FAI:n järjestämiin koulutuksiin ja muihin tapahtumiin päivittäisten tehtävien ohella. Tarjoamme myös mahdollisuuden kirjoittaa artikkeleita ja muita julkaisuja sekä seurata läheltä riidanratkaisun kansallisia ja kansainvälisiä kehityssuuntia ja verkostoitua alan keskeisten toimijoiden kanssa.
Tehtävässä on säännöllinen työaika liukumalla. Keskuskauppakamari tarjoaa lisäksi hyvät työsuhde-edut ja mahdollisuuden osittaiseen etätyöhön.
Työsuhde voidaan sopia joko toistaiseksi voimassa olevaksi tai määräaikaiseksi. Myös secondment-järjestely on mahdollinen. Mikäli työsuhde sovitaan määräaikaiseksi, sen vähimmäispituus on yksi vuosi.
Mitä odotamme sinulta?
Tehtävä sopii riidanratkaisusta kiinnostuneelle juristille, joka haluaa syventää osaamistaan FAI:n toiminnan parissa. Odotamme tehtävään valittavalta huolellisuutta, oma-aloitteisuutta ja järjestelmällisyyttä sekä valmiutta toimia itsenäisesti ja osana tiimiä.
Lisäksi edellytämme tehtävään valittavalta henkilöltä ylempää oikeustieteellistä korkeakoulututkintoa joko Suomesta tai ulkomailta (OTM, LLM tai vastaava). Tehtävä edellyttää myös sujuvaa suomen ja englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa. Ruotsin kielen taito on eduksi.
Otamme vastaan hakemuksia sekä vastavalmistuneilta että hakijoilta, joilla on jo muutaman vuoden työkokemus. Riidanratkaisutausta, auskultointi sekä riidanratkaisuun liittyvien opintojen tai oikeustapauskilpailujen suorittaminen katsotaan hakijalle eduksi.
Hakuprosessi
Hae viimeistään 6.1.2026. Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuajan aikana, ja paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä.
Pyydämme esittämään hakemuksen yhteydessä palkkatoiveesi.
